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“福喜事件”已致福喜公司停工两个多月,目前正接受官方调查

发布时间:2014-09-22 00:00 作者:中国标准物质网 阅读量:630

9月22日消息,已经停工两个多月、接受官方调查的上海福喜食品有限公司,将执行员工遣散计划。

7月下旬,这家知名的食品供应商被媒体爆出存在安全卫生问题,随后影响了麦当劳等几乎所有在华经营的快餐品牌。上海福喜母公司、福喜集团(OSI)是麦当 劳在华最大的肉类食品供应商。OSI(中国)表示,将针对上海福喜执进行的员工遣散计划,已经通过相关政府和工会审批。

此次计划只针对上海福喜,遣散员工总数共计340名,其中226名员工为上海福喜直接雇佣, 114名为外包合同员工。上海福喜已经做出承诺,保证所付遣散费既符合有关法律,也与公司政策保持一致。上海福喜已通知计划被遣散员工,实际上自7月21 日起,这些员工中大部分人已经开始带薪休假。

除了这些被遣散的员工,8月末,上海检察机关还批捕其中国子公司的6位雇员,理由是销售过期肉。

福喜方面解释,复工无望是他们做出裁员的理由:“我们曾希望这些同事能够尽快恢复正常工作,不幸的是,由于事态发展超出了我们的控制范围,目前看来此愿望难以实现。”

事故源于媒体曝光

事情源于7月下旬,上海一家电视台曝光上海福喜给过期肉篡改包装生产日期,并使用过期牛肉生产肉饼。此后引发连锁反应,它的重要客户麦当劳、百胜(肯德 基、必胜客)等先是和上海福喜暂停合作,随后又先后宣布停止了与福喜在中国全部工厂的合作,麦当劳因此大面积断货。

总部位于美国伊利诺伊州的OSI集团是私营企业,OSI集团主席兼CEO谢尔顿·拉文(Sheldon Lavin)曾在事件后赴上海致歉,并宣布解决方案。福喜管理层强调,这是一起孤立事件。OSI集团此前收回所有市面上的上海福喜产品;并在中国建立了新的业务管理团队。

事件发生前,OSI集团中国区是相对独立进行业务的,事件发生后,总部随即对管理、汇报线进行调整。同时OSI集团组织了全球专家,来接管中国业务的运 营。除了上海福喜停工以配合内部外部调查,OSI集团对其他中国工厂也进行了彻底的自查。OSI集团承诺将在上海组建亚洲质量控制中心,监控中国工厂生产 质量。

福喜客户流失严重

上海福喜方面确认,两个多月以来,公司经历了严重的经济亏损和客户流失,政府调查工作仍在进行中,工厂近期内不太可能会恢复生产。现在,上海福喜不能完全关闭,会留任一小部分员工以协助仍在进行中的政府调查。

上海福喜在声明解释,遣散计划是个极其艰难的决定;除了遣散补助,公司还将与有关政府部门合作,为被遣散员工提供职业发展指导和求职技能培训等支持。

自丑闻曝光以来,百胜集团在全球范围内终止了与OSI集团合作。麦当劳与OSI集团在全球范围,有近60年的合作关系。7月末时,麦当劳已在中国的餐厅全 面暂停使用OSI中国的食品原料,这使得不少门店几乎成为冷饮店,主食仅剩下麦香鱼供应。现在,来自铭基、嘉吉等厂商的供应,弥补了福喜的空缺。

2014年8月,麦当劳亚太、中东和非洲区同店销售额下降14.5%。百胜集团也预计,第三季中国业务同店销售额会下降13%左右。

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